来源:刘富海律师团队综合整理于网络
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企业的成长是有阶梯的,在不同的阶梯上,需要不同的管理方式。
早期采用家族化管理模式;从家族化管理向职业化管理变化的中间过程的管理模式则称之为半职业化管理;最终达到职业化管理。这就是私营企业有效成长的基本规律。 所谓职业化管理是指管理机制化。职业化管理的共同诉求就是建立真正的以机制为导向,而不是以企业家个人意志为主导的企业运营机制。
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